以太坊基金会扩招研发人才，7轮奖学金启动

以太坊基金会第七轮奖学金开启，强化协议层人才培育

以太坊基金会近日宣布启动第七轮协议开发奖学金项目，申请截止时间为5月13日。该计划为期六个月，覆盖六月至十一月期间，通过系统化导师制培养机制，助力有志于区块链底层技术的开发者成长。

本轮项目注重深度参与与实质贡献

本年度奖学金规模保持精炼，以保障每位入选者获得定制化指导和高密度项目协作机会。申请人须具备扎实编程基础及对开源生态的持续热情。入选者将投身客户端实现、协议测试优化、技术文档构建以及核心规范研究等关键任务。

过往参与者中已有数人被吸纳进主流以太坊客户端团队，长期参与战略级功能开发。本届选拔将基于候选人在实际开发中的潜在影响力进行评估。

基金会协议支持团队表示：“我们更看重真实产出，而非单纯扩大参与基数。”

资产配置策略优化，保障生态长期投入

为提升资金使用效率，联合创始人维塔利克·布特林近期披露基金会已实施支出压缩措施。其历史最高持币量达17.2万枚以太币，年支出曾逾一亿美元。目前通过定向交易减持至9.2万枚，旨在建立更具韧性的财务架构。

布特林承诺未来五年将动用16384枚以太币，用于深化现有资源布局并拓展前沿技术研发边界。

新资助计划落地，推动多领域技术突破

在发布EPF7前一日，基金会公布了2026年第一季度生态系统支持名单。首批项目聚焦密码学革新、零知识证明应用及基础协议安全加固，涵盖以太坊JS基础设施重构、高并发场景压力测试框架建设，以及Fusaka过渡阶段客户端开发等关键工程。

基金会正招募专注于共识机制、加密算法与系统安全方向的实习生。与此同时，新成立的以太坊应用公会将致力于孵化具有社会价值的应用原型，并提供持续的技术与资金支持。

相关负责人强调：“在严格管控核心资源的前提下，协议与应用双轨创新仍将持续获得资助。”